障害者転職の成功を導く！atGPで理想のキャリアを掴む！

「障害者手帳を持っているけど、転職って難しいのかな…」

「初めての転職で、何から始めればいいか分からない…」

そんな不安をお持ちのあなたへ。

障害者転職支援実績No.1の【アットジーピー（atGP）】が、あなたの転職活動を力強くサポートします！

atGPは、15年以上にわたり障害者の就職・転職を支援してきたパイオニアです。長年の経験と実績に基づき、障害者の方々が抱える様々な課題や悩みに寄り添い、最適な転職支援を提供しています。

一般には公開されていない優良企業の求人を多数保有し、専任のコンサルタントがあなたの希望やスキルに合った求人を紹介します。

また、書類の書き方から面接対策まで、転職活動の全てをサポートしますので、初めての転職でも安心です。

atGPは、単なる求人紹介にとどまらず、あなたのキャリアプランニングから入社後のフォローまで、一貫したサポート体制であなたの転職を成功に導きます。

関東・関西・名古屋エリアにお住まいの障害者手帳をお持ちで転職をお考えの方は、ぜひatGPにご登録ください。

障害者転職支援No.1！atGPがあなたのキャリアをサポート

障害者転職のパイオニア、atGPが選ばれる理由

atGPは、障害者転職支援において圧倒的な実績と信頼を誇っています。

その理由は、以下の3つの強みにあります。

豊富な求人情報 atGPは、一般には公開されていない優良企業の求人を多数保有しています。これらの求人は、障害者雇用に理解のある企業からのものであり、安心して働ける環境が整っています。また、あなたの希望やスキルに合った求人を紹介しますので、理想のキャリアを実現できる可能性が高まります。 atGPが保有する求人情報は、業種・職種ともに多岐にわたります。事務、ITエンジニア、クリエイター、営業、販売など、様々な分野の求人がありますので、あなたの希望に合った仕事を見つけることができます。さらに、正社員、契約社員、派遣社員など、雇用形態も様々です。あなたのライフスタイルやキャリアプランに合わせて、最適な雇用形態を選ぶことができます。
専門性の高いコンサルタント atGPのコンサルタントは、障害者雇用に関する専門知識を持つプロフェッショナルです。あなたの希望やスキルを丁寧にヒアリングし、最適な求人を紹介します。また、履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策など、転職活動の全てをサポートしますので、初めての転職でも安心です。コンサルタントは、あなたの強みや弱みを客観的に分析し、自己PRや面接でのアピールポイントなどを具体的にアドバイスします。また、企業の人事担当者との情報交換も密に行っていますので、企業の求める人物像や選考のポイントなどを把握することができます。
手厚いサポート体制 atGPは、転職活動の全般にわたって手厚いサポートを提供しています。求人紹介から面接対策、内定後のフォローまで、一貫したサポート体制であなたの転職を支援します。また、企業との交渉も代行しますので、安心して転職活動を進めることができます。 atGPのサポート体制は、転職活動の各段階において、あなたの不安や疑問を解消し、自信を持って選考に臨むことができるように設計されています。例えば、書類選考の段階では、履歴書や職務経歴書の添削、応募書類の作成アドバイスなどを行います。面接の段階では、模擬面接や面接対策講座などを実施し、自己PRや質疑応答の練習を行います。内定が出た後は、入社までの準備や入社後のフォローなどを行います。

atGPの転職サポートの流れ

atGPの転職サポートは、以下の流れで進みます。

登録まずは、atGPのウェブサイトから無料登録を行います。登録時には、あなたの希望やスキルなどを入力します。登録は簡単に行うことができます。氏名、連絡先、職務経歴、希望条件などを入力するだけで、最短5分で登録が完了します。
カウンセリング 専任のコンサルタントが、あなたの希望やスキルなどを詳しくヒアリングします。また、転職に関する不安や疑問にもお答えします。カウンセリングは、電話またはオンラインで行われます。あなたの都合の良い時間に、リラックスして受けることができます。
求人紹介 あなたの希望やスキルに合った求人を紹介します。求人に関する詳細な情報を提供しますので、じっくり検討してください。紹介された求人以外にも、非公開求人や新規求人など、あなたの希望に合った求人があれば、随時紹介します。
応募応募したい求人があれば、コンサルタントにご連絡ください。コンサルタントが応募書類の作成や面接対策をサポートします。応募書類の作成では、履歴書や職務経歴書の書き方、自己PRの作成などをサポートします。面接対策では、模擬面接や面接対策講座などを実施し、自己PRや質疑応答の練習を行います。
面接企業との面接を行います。コンサルタントが面接に同行し、アドバイスを提供します。面接では、あなたの強みや魅力を企業に伝えることが重要です。コンサルタントは、面接でのアピールポイントや注意点などをアドバイスし、自信を持って面接に臨むことができるようにサポートします。
内定内定が出たら、コンサルタントが企業との条件交渉を代行します。給与、待遇、勤務地など、あなたの希望条件を企業に伝え、納得のいく条件で入社できるよう交渉します。
入社入社後も、コンサルタントがフォローアップを行います。入社後の悩みや不安などを相談することができます。